Подготовила Нуржан МАМЫРАЛИЕВА для Союза МСУ КР и ИПР.

Постановление Правительства КР «Об информационной (автоматизированной) системе управления человеческими ресурсами на государственной гражданской службе и муниципальной службе» от 15 октября 2019 года, № 545

Утверждено Временное положение о данной системе, которое определяет цели, задачи, порядок ведения, а также права и обязанности пользователей, оператора и владельца данной системы. Данная система – АИС «е-Kyzmat» представляет собой информационную систему сбора, хранения, обновления и анализа данных о государственных гражданских служащих и муниципальных служащих, работниках, занятых обслуживанием государственных органов и органов МСУ, работниках, замещающих временно отсутствующих государственных гражданских служащих и муниципальных служащих КР, а также представления информации о штатной структуре конкретного органа, предназначенную для обеспечения эффективного управления человеческими ресурсами на всех этапах прохождения государственной гражданской службы и муниципальной службы.

Обладателем исключительных имущественных прав на АИС «е-Kyzmat» является Государственная кадровая служба КР – владелец АИС «е-Kyzmat», на которого возлагается координация деятельности государственных органов и органов МСУ в рамках процесса внедрения и эксплуатации АИС «е-Kyzmat», а также ведение политики разработки и модернизации.

Держателями массивов персональных данных определенного государственного органа либо органа МСУ является соответствующий государственный орган, либо орган МСУ, на которых возлагается поддержание актуальности, достоверности и полноты информации в массивах персональных данных.

АИС «е-Kyzmat» является официальным источником информации о государственных гражданских служащих и муниципальных служащих КР. Цель функционирования АИС «е-Kyzmat» – автоматизация деятельности государственных гражданских служащих и муниципальных служащих КР с использованием современных информационных технологий.

АИС «е-Kyzmat» включает в себя персональные данные государственных гражданских служащих и муниципальных служащих КР: персональные данные, персональные данные ближайших родственников, паспортные данные, сведения трудовой книжки, последнее место работы, сведения военного билета (удостоверения), сведения о работе, образование, дополнительные сведения (награды, классные чины, дисциплинарные взыскания, поощрения и др.).